COOPZOAMÉRICA supera los RD$2,068 millones en activos y presenta nueva identidad institucional
Santo Domingo, R.D. — La Cooperativa de Ahorros, Créditos y Servicios Múltiples COOPZOAMÉRICA celebró este 12 de julio su XXIII Asamblea General Ordinaria de Delegados, un encuentro marcado por dos grandes hitos: un amplio programa de actividades de responsabilidad social y la presentación oficial de su nueva imagen corporativa, como parte de una gestión inspirada en el lema «Liderazgo del Futuro», bajo el tema «Crecimiento y Desarrollo Sostenible con Responsabilidad Social».
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Un crecimiento financiero que marca un nuevo hito
Al presentar los resultados de la gestión 2025-2026, el presidente del Consejo de Administración, Jonathan Medina, informó que, al cierre de mayo de 2026, los activos de la institución superaron los RD$2,068 millones, mientras que la cartera de créditos alcanzó los RD$1,828 millones y la cartera de ahorros ascendió a RD$1,494 millones.
Asimismo, indicó que los excedentes a distribuir superaron los RD$118 millones, con una proyección de alcanzar aproximadamente RD$130 millones durante el próximo ejercicio, de mantenerse la actual tendencia de crecimiento.
La institución también informó a sus exsocios que el proceso de registro para solicitar la entrega de los excedentes correspondientes estará habilitado a partir del 15 de agosto de 2026.
Récord histórico en responsabilidad social
Durante el período de gestión, COOPZOAMÉRICA alcanzó un récord al desarrollar más de 20 iniciativas de responsabilidad social. Entre ellas sobresalen una jornada de limpieza de costas en los arrecifes cercanos a la playa La Caleta, realizada en coordinación con el Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales, y una jornada de reforestación en los Humedales del Ozama, donde directivos, colaboradores y familiares sembraron centenares de árboles.
La cooperativa también brindó ayuda alimentaria a hogares de acogida, orfanatos y socios afectados por accidentes e incendios. Entre estos casos destaca el del socio Bonifacio, cuya vivienda fue reconstruida en su totalidad tras un incendio, gracias a una alianza con el Parque Industrial Zona Franca Las Américas.
Además, realizó donaciones de artículos deportivos a clubes comunitarios, apoyó iniciativas dirigidas a la comunidad sorda del país y entregó juguetes y alimentos a comunidades eclesiásticas y a niños en condición de convalecencia hospitalaria.
Educación y reconocimiento a su gente
En el ámbito educativo, la institución dio continuidad a su programa de becas, que en tres años ha beneficiado a diez jóvenes, y celebró por segunda ocasión su programa de reconocimiento al mérito estudiantil, registrando un incremento del 56 % con respecto al año anterior y reconociendo a 68 niñas y niños en la categoría de máxima excelencia académica.
Asimismo, completó la decimocuarta edición de su Diplomado de Carrera Dirigencial.
Como parte del acto protocolar de la Asamblea, COOPZOAMÉRICA también rindió homenaje a su capital humano mediante el reconocimiento «El Colaborador», una distinción que resalta el compromiso, la dedicación y el sentido de pertenencia de quienes integran la institución.
Expansión institucional y presencia digital
COOPZOAMÉRICA incorporó tres nuevos distritos cooperativos a su comunidad: Global Dental Service (GDS), ICP y AMLAT.
En el ámbito digital, fortaleció su presencia con el relanzamiento de su canal de WhatsApp, que en apenas siete meses alcanzó 2,117 suscriptores; la apertura de su cuenta en LinkedIn; y el crecimiento de su comunidad en Instagram, que pasó de 3,434 a 4,039 seguidores.
Durante el período también celebró la octava edición de la feria SUPERMADRECOOP, que benefició a más de 3,400 socios, y realizó por primera vez una feria tecnológica.
Una imagen renovada para una nueva era
En cumplimiento de la resolución aprobada por la XXII Asamblea General, COOPZOAMÉRICA presentó oficialmente su nuevo logotipo y su renovada identidad institucional, resultado de un proceso de rebranding liderado por la Coordinación de Mercadeo y Gestión Social.
Esta actualización busca modernizar el lenguaje visual de la cooperativa, fortalecer su conexión con las nuevas generaciones de asociados del Parque Industrial y de los distintos distritos cooperativos, y proyectar una imagen más moderna e innovadora, sin perder el vínculo con sus orígenes en la Zona Franca Las Américas y preservando la esencia que la ha caracterizado durante más de 31 años.
«Este logro es de todos», expresó Medina al concluir su discurso, agradeciendo a los organismos de dirección, a los colaboradores y recordando la memoria del ingeniero Luis Manuel Pellerano Amiama, presidente Ad Vitam, fundador y mentor de COOPZOAMÉRICA.
COOPZOAMÉRICA es una cooperativa de ahorros, créditos y servicios múltiples con más de 31 años de servicio a la comunidad de la Zona Franca Las Américas. Su misión es contribuir al bienestar y la calidad de vida de sus socios mediante el fomento de la cultura del ahorro, la educación y la planificación financiera.